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Lenovo Think’Elles

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Think’Elles agit en interne et en externe pour promouvoir les femmes au sein des équipes de Lenovo, et développer des
partenariats avec les réseaux féminins des clients et partenaires de Lenovo.

lenoco thinkelles

 

En Actions chez Lenovo France :

  • Programme étudiant : Depuis 2008, 78 étudiants dont 18 embauchés
  • (33% des embauchés sont des femmes)
  • Recrutement : 41% des nouveaux embauchés sont des femmes
  • Formation : 59% des formations sont suivies par des femmes
  1. Leadership au féminin
  2. Marketing de soi
  3. « Women Be European Board Ready”
  • Promotion
  1. 67% des promotions ont été accordées à des femmes
  2. 50% des promotions des managers ont été accordées à des femmes
  • Equilibre vie privée / vie professionnelle
  1. Télétravail
  2. Aménagement du temps de travail pour les femmes enceintes, pour les familles ayant recours à l’adoption, et pour les personnes ayant besoin d’un congé pour raison familiale.